[1]
R. . Emisa dan A. H. Susanto, “PENGARUH KOMPENSASI DAN LINGKUNGAN KERJA TERHADAP LOYALITAS KARYAWAN TIDAK TETAP DI PT INDO HUSADA UTAMA”, JISMA: J. Ilmu Sos. Manajemen, dan Akunt., vol. 2, no. 3, hlm. 1005–1014, Agu 2023, Diakses: 26 Oktober 2025. [Daring]. Tersedia pada: https://melatijournal.com/index.php/jisma/article/view/401